В Токио 4 дня рабочей недели для борьбы со смертью из-за переутомления, новый премьер-министр Японии только что созвал встречу в 3 часа ночи.
Когда речь заходит о будущем сферы труда, Япония оказывается втянутой в перетягивание каната.
Токийские чиновники настаивают на четырехдневной рабочей неделе, надеясь, что более короткий график облегчит печально известную наказуемую культуру труда в стране и обуздает «кароши», что означает смерть от переутомления. С падением рождаемости и ростом выгорания многие видят сдвиг не как привилегию, а необходимость экономического выживания Японии.
Но новый премьер-министр страны Санаэ Такаичи демонстрирует совершенно другой подход. 64-летняя женщина в этом месяце привлекла внимание к призыву сотрудников на встречу в 3 часа утра — не для кризиса национальной безопасности, а просто для того, чтобы получить возможность выступить перед парламентом.
Хотя позже она признала, что ранний старт «вызвал неудобства» для ее сотрудников, она защищала действие как необходимое для решения вопросов законодателей, согласно «Нью-Йорк Таймс».
После избрания Такаичи заявила, что планирует «отбросить для себя термин «баланс между работой и жизнью». Я буду работать, работать, работать, работать и работать». На практике это означает, что Такаичи, как сообщается, спит всего два часа в сутки — иногда до четырех — привычка, которую она признала законодателям, вероятно, «плохая» для ее кожи.
Тем не менее, даже несмотря на то, что Япония стремится стимулировать экономический рост, одновременно снимая давление на рабочем месте, Такаичи настаивает на том, что она поддерживает изменения в политике, которые защищают здоровье работников, даже если она не была примером для подражания.
«Действительно, если мы сможем создать ситуацию, в которой люди смогут правильно сбалансировать обязанности по уходу за детьми и уходу за ними в соответствии с их пожеланиями, а также иметь возможность работать, наслаждаться досугом и отдыхать, это было бы идеально», — сказал Такаичи.
Укороченная рабочая неделя может быть за углом
Уровень рождаемости в Японии достиг рекордных минимумов в начале этого года, когда в период с января по июнь в стране было зарегистрировано около 339 000 рождений — примерно на 10 000 меньше, чем за аналогичный период прошлого года, по данным Министерства здравоохранения, труда и социального обеспечения. Снижение рождаемости представляет собой серьезную угрозу для отраслей, ориентированных на потребителей, в частности, которые зависят от растущего спроса.
Сторонники четырехдневной рабочей недели говорят, что это может обратить вспять тенденцию снижения рождаемости, предоставив родителям больше времени для воспитания семей и совместного выполнения домашних обязанностей.
По данным МВФ, половина японских женщин, у которых меньше детей, сообщают, что они сделали это отчасти из-за увеличения домашней работы, которую принесет другой ребенок. Сдвиги в графиках работы также могут повысить справедливость в работе по дому, причем четырехдневное исследование рабочей недели, проведенное в шести странах по 4-дневной неделе Global, показало, что мужчины потратили на уход за детьми на 22% больше времени и на 23% больше времени на домашнюю работу.
«Положительным моментом [четырехдневных экспериментов в течение рабочей недели] было меньше стресса, меньше выгорания, лучший отдых, лучший сон, меньшие затраты для сотрудника, более высокий уровень концентрации и концентрации в рабочее время, а в некоторых случаях и большая приверженность организации в результате», — сказал Питер Мишкович, глобальный лидер в сфере услуг в сфере недвижимости компании JLL.
С помощью искусственного интеллекта, революционизирующего рабочее место, технические эксперты предполагают, что сокращенный график работы может прийти раньше, чем ожидалось.
Соучредитель Microsoft Билл Гейтс спросил Джимми Фэллона на «The Tonight Show» в феврале: «Должны ли мы работать 2 или 3 дня в неделю?»
Эта история первоначально была показана на Fortune.com.
